2023年のSST内定式を実施しました！

こんにちは。SSTの人事担当のわたなべです。 2023年5月からコロナウイルス感染症が5類に移行となったため、今年は東京オフィスにてオフラインで内定式と内定者懇親会を開催しました！

SSTはリモートワークとオフィスのハイブリッドな働き方を採用したことから、既にオフィスを減床移転しています。そのため、スペースの関係で全社員の参加は難しく、内定式のみオンラインで中継をしました。

そんな2023年の内定式・懇親会のレポートをお届けします。

時期は内定者と相談して決めた

一般的には、10月1日に実施する会社がほとんどだと思うのですが、SSTの場合は内定者数も限られることから、内定者とスケジュールを相談したうえで、11月1日のランチタイムを挟んで実施しました。
コロナ前は懇親会と言えば夜が定番でしたが、ランチタイムの実施は夜の都合がつきにくいメンバーも参加しやすくてよかったです。

内定式の様子

24卒の内定者は2名です。SSTからは、
役員、配属チームのリーダー、新人研修のトレーナー、内定者の選考に関わったメンバーなどが15名参加しました。
代表とCTOからの挨拶では、

SSTのカルチャーに馴染んでもらいつつ、新しい知見や疑問があれば遠慮なく言ってほしい

という話しがありました。
内定者のお二人に、遠慮なく新しい風を吹かせてほしいという期待を感じました。

内定者の方の挨拶では、

目指していたセキュリティ企業から内定をいただいたので、今後はそこからどうなっていきたいかを定められるようよう頑張っていきたい

というコメントをされていて、入社後の未来に大きな希望を感じとても印象に残りました。

内定者懇親会の様子

オードブルを注文して東京オフィスの共有スペースで懇親会を開催しました。
SST社員は話しのきっかけとなるように氏名や一言を書いた名札を付けました。
席の固定をせず自由に交流をはかってもらったことで会話が盛り上がり、時間を少しすぎてしまうほどでした。
これまでどんなことに興味を持って取り組んできたかとか、入社してから取り組んでみたいこととか、逆にSSTの役員やメンバーが今どんなことに取り組んでいるかといったことを自由に話してもらう機会になったと思います。
内定者のお二人には、選考を通じて聞いていた話の一部の答え合わせにもなったのではないかなと思います。